
-職業發展-
01
雇主品牌

連城公司致力于成為全球領先的光伏與半導體設備制造商,“以客戶為中心,讓客戶更滿意”是我們的工作宗旨,“以人為本,合作共贏”是我們的企業理念。深知人才是企業長期發展的驅動力及贏得未來的核心競爭力,始終秉持“尊重”與“機會”的人才理念,珍視每一位員工,關注他們的成長與發展;在外部,我們與上下游客戶合作共贏,為客戶提供“可靠、增值、陽光”的產品和服務;在內部,我們視下道工序為客戶,全體連城人都是合作共贏的利益共同體。連城公司的發展一定要有利于社會、有利于客戶、有利于員工、有利于股東。
02
人才發展

連城“城才計劃”是連城數控人才發展項目,旨在為連城數控技術研發、科技生產、運營管理等各類職能,培養和儲備核心技術領軍人和中層管理者?!俺遣庞媱潯弊尭鄟碜愿鞔笤盒5膬炐闳瞬懦蔀檫B城數控的核心人力資本,形成發現、培養與開發人才的良性機制與氛圍。連城數控重視員工工作體驗,通過打造強大的雇主品牌,增強每位連城人工作的自豪感、榮譽感和責任感,為成為全球領先的光伏與半導體設備供應商而努力奮斗!
03
加入我們

員工是連城的財富,我們十分重視員工的個人發展,發掘員工的潛力,幫助他們快速成長。淡化級別,重視員工的技能水平及對公司的貢獻程度,尊重對公司的生產、研發和運營有突出貢獻的人員。